Monday 28 January 2019
Les 5 tendances de 2019 qui promettent de secouer le monde des RH
"L’avenir du travail se pense aujourd’hui" soulignait Muriel Pénicaud, ministre du travail, lors du lancement…
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Thursday 29 November 2018
Les 5 raisons pour lesquelles votre entreprise doit adopter un logiciel de management de la performance
Que vous soyez une jeune entreprise en pleine croissance ou une entreprise déjà bien établie,…
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Wednesday 14 November 2018
Le guide essentiel du management de la performance / Partie 2
Après vous avoir distillé la première partie de nos conseils pour réussir à améliorer votre…
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Monday 12 November 2018
Le guide essentiel du management de la performance / Partie 1
Les employés souhaitent de plus en plus que leur travail et leur performance soient considérés…
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Thursday 25 October 2018
Nos conseils pour mettre en place un management par objectifs efficace
Les entreprises qui décident de mettre en place un management par objectifs au sein de…
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Thursday 18 October 2018
Qu’est-ce que le management de la performance ?
Un management de la performance efficace est synonyme d’employés heureux et épanouis, et donc de…
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Thursday 12 July 2018
Comment les OKR permettent-ils de devenir un meilleur manager ?
Pourquoi la méthode OKR est-elle devenue incontournable? Le rôle du manager et sa place…
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Monday 12 February 2018
Une approche collaborative du feedback
De plus en plus d’entreprises s’éloignent des traditionnels entretiens annuels pour se tourner vers une…
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Thursday 28 September 2017
Les biais qui peuvent influer votre management de la performance
Alors que l’on considère généralement être objectif et factuel, des biais cognitifs interviennent bien plus…
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Tuesday 29 August 2017
Comment donner des feedbacks constructifs ?
Les 4 étapes pour donner un bon feedback à ses collaborateurs Le feedback est devenu…
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