La mejor plataforma de RRHH
para optimizar las entrevistas y
comprometa a sus empleados

Divida por 4 su tiempo para gestionar las entrevistas de evaluación e involucre a sus equipos en los rituales de RRHH gracias a una plataforma intuitiva

+ Más de 350 empresas confían en nosotros

Desempeño
Compromiso
Desarrollo

Sus entrevistas de RRHH, por fin sencillas y útiles

Cree rituales sencillos y atractivos para un seguimiento de RRHH realmente impactante.

 

Entrevista de evaluación →

Inicie en 3 clics los formatos de entrevista adaptados a su organización

Objetivos →

Coordine sus equipos para un seguimiento eficaz

Seguimiento RRHH →

Aproveche fácilmente todos sus datos para actuar

Sus nuevos rituales
co-construido con sus empleados

Pase a un seguimiento colaborativo y continuo de los empleados para retener a sus equipos.

 

Evaluaciones 360° →

Satisfacer la necesidad de feedback con evaluaciones más colaborativas

Encuestas →

Evaluar la motivación y dar voz a los equipos

Su desarrollo de RRHH a la medida de sus necesidades individuales

Simplemente, actúa sobre tus datos para crear trayectorias profesionales personalizadas.

 

Competencias →

Utiliza tus entrevistas para trazar fácilmente las habilidades de cada persona

Formación →

Gestionar las solicitudes de formación sin cambiar de herramienta ni transferir datos

 

Sus entrevistas de RRHH, por fin sencillas y útiles

Cree rituales sencillos y atractivos para un seguimiento de RRHH realmente impactante.

Entrevista de evaluación →
Inicie en 3 clics los formatos de entrevista adaptados a su organización

Objetivos →
Coordine sus equipos para un seguimiento eficaz

Seguimento RRHH →
Aproveche fácilmente todos sus datos para actuar

Sus nuevos ritualesco-construido con sus empleados

Cree rituales sencillos y atractivos para un seguimiento de RRHH realmente impactante.

Evaluaciones 360° →
Satisfacer la necesidad de feedback con evaluaciones más colaborativas

Encuestas →
Evaluar la motivación y dar voz a los equipos

Su desarrollo de RRHH a la medida de sus necesidades individuales

Simplemente, actúa sobre tus datos para crear trayectorias profesionales personalizadas.

Competencias →
Utiliza tus entrevistas para trazar fácilmente las habilidades de cada persona

Formación →
Gestionar las solicitudes de formación sin cambiar de herramienta ni transferir datos

EFICACIA DE RRHH

Concentre su experiencia en RRHH en lo que más importa

Le liberamos de las tareas que consumen tiempo: inicie sus entrevistas en 3 clics, alcance el 100% de finalización sin esfuerzo y recoja todos los documentos automáticamente. La carrera tras las firmas y el reingreso manual ha terminado.

Podrá centrar sus esfuerzos en el análisis de resultados claros, e identificar las tendencias globales y las necesidades de los empleados en cada caso y en tiempo real. Los datos que antes no se aprovechaban se convierten en una poderosa base para mejorar el desempeño y el compromiso.

deux personnes regardent un écran avec des demandes de formations

DISEÑADO PARA EL COMPROMISO

Demuestre a sus equipos el valor de las acciones de RRHH

Cambiar la mentalidad de quienes ven las evaluaciones como una tarea. Nuestra herramienta participa sin esfuerzo en la preparación de las entrevistas y los equipos se implican más. Los directivos y los empleados crean un vínculo real y salen alineados y motivados para el periodo que se avecina.

Gracias a sus entrevistas en Javelo, sus empleados ven los beneficios de su participación en los procesos de RRHH. Desarrollas la cultura de RRHH de toda la empresa y construyes gradualmente rituales de management más avanzados y eficientes.

Testimonios

+de 350 empresas convencidas

 

RRHH optimiza la gestión de sus entrevistas e involucra a sus equipos con Javelo.

Descubra por qué confían en nosotros:

Javelo ha modernizado nuestras campañas de entrevistas anuales. La experiencia de los empleados y directivos ha mejorado considerablemente. Se trata de una plataforma sencilla e intuitiva, que también podrá hacer frente a nuestros futuros retos internacionales.

Chloé Fourdin

HR Manager, 3 Brasseurs

Necesitábamos una herramienta de colaboración como Javelo que pudiera apoyar nuestro proyecto de transformación de RRHH.

Karine Le Treut

HRD, CNAV

Gracias a Javelo ahora temenos un proceso de evaluaciones anuales mucho más rápido y user-friedly.

Marie Higueras

HR Director, Genera Games

PREGUNTAS FRECUENTES

Javelo responde a sus preguntas

Javelo permite digitalizar los procesos de evaluación que suelen ser manuales o en papel. La plataforma, fácil de usar, le permite ahorrar tiempo y obtener estadísticas más fiables sobre el desempeño de sus equipos.

Le explicamos cómo le facilitamos la vida en nuestras respuestas a las preguntas más frecuentes:

¿Qué tipo de procesos soporta Javelo?

Javelo te apoya en sus diversas prácticas de evaluación dándote una plataforma que te permite digitalizar tus evaluaciones anuales, evaluaciones colectivas, revisiones semestrales, etc. Javelo también te ayuda a establecer un seguimiento más continuo del desempeño mediante la implementación de puntos de intercambio más regulares y métodos de evaluación innovadores como feedback de 360°.

¿Cuáles son las ventajas de utilizar Javelo?

Javelo permite digitalizar los procesos manuales o en papel. La plataforma fácil de usar te permite ahorrar tiempo y obtener estadísticas más fiables en términos de seguimiento del rendimiento de tus equipos.

¿Cómo funciona el modelo de negocio de Javelo?

Javelo es un software SaaS al que se puede acceder directamente a través de tu navegador web. Javelo funciona en base a una suscripción anual que te da acceso a diferentes módulos. Esta suscripción también incluye el apoyo del gestor de proyectos para darte toda la ayuda que necesites en la implementación de la plataforma y la gestión de tus campañas de evaluación.

¿Cuál es el tiempo medio de instalación de la plataforma?

Javelo puede implementarse en 48 horas y es muy fácil incorporar todos los datos de tus empleados en él. Nuestros equipos te apoyarán durante todo el proyecto.

¿Es posible que Javelo se conecte con aplicaciones de terceros?

Javelo puede integrarse fácilmente en sus herramientas de RRHH (por ejemplo: Lucca, BambooHR, etc.) gracias a las conexiones vía API.

¿Cómo me apoya Javelo en la creación de mis primeras campañas de entrevistas?

Desde el momento en que se empieza a trabajar con Javelo, se asigna un consultor a tu empresa. Ellos te ayudarán a configurar la plataforma adecuadamente y también actuarán como asesores. Así, pueden ayudarte a revisar tu marco de evaluaciones. Además, Javelo te proporciona una biblioteca de preguntas y ejemplos de marcos muy extensos.

¿Podemos configurar un SSO (Single Sign-On)? ¿Con Google o con Outlook?
Javelo puede sincronizar tu cuenta corporativa y contraseña para que no tengas que introducirlas cada vez que se conecte. Actualmente estamos trabajando con las siguientes interfaces: Google, OKTA, Azure Active Directory (AD/ADFS).

¿En qué idiomas está disponible la plataforma?

La plataforma está disponible en español, inglés, francés, alemán, italiano y holandés.

Confía en ti mismo

Tómese tiempo para descubrir Javelo

¿A qué espera para ponerse en contacto con nosotros?

Un humano le devolverá la llamada en menos de una hora. (entre las 9 y las 19 horas)
Escríbanos a [email protected]
Se ofrece café:
Carrer dels Pinzón, 12, 2,
08003 Barcelona