Las empresas que deciden implantar la gestión por objetivos en sus equipos tienden a obtener mejores resultados en todos los aspectos. La alineación y el rendimiento de los empleados es mejor. Éstos se sienten más conectados y comprometidos con la empresa porque...
La cultura del feedback se ha convertido en una herramienta de gestión importantísima. Sin embargo, a menudo ocurre que se detiene en la entrevista anual. El 53% de los empleados afirma que nunca recibe un feedback que le permita...
En los temas relacionados con el teletrabajo, se suele pensar en adaptar la organización de los equipos para mantener la productividad y alcanzar los objetivos. También se intenta luchar contra el aislamiento y el apoyo a la desconexión. Aunque estos temas son...
