par Déborah | 3 Fév, 2023 | Entretiens, Management de la performance
Vous êtes en train de préparer les entretiens professionnels de vos collaborateurs ? Dans cet article, on vous donne un modèle d’entretien professionnel réalisé par nos meilleurs experts RH, et on vous donne tous nos conseils pour faire de votre campagne d’entretiens...
par Déborah | 3 Fév, 2023 | Entretiens, Management de la performance
L’entretien professionnel est un rendez-vous RH obligatoire, qui a lieu tous les 2 ans à partir de la date d’embauche et au retour des congés de longue durée des collaborateurs. Cet échange vise à se projeter sur la carrière à moyen et long terme du salarié, et à...
par Déborah | 2 Fév, 2023 | Engagement, Podcast
Dans ce huitième épisode de notre podcast, on vous parle de la gestion de l’éloignement avec ses équipes quand on est RH Dans ce nouvel épisode des Pieds sur le Bureau, on reçoit Frédéric Engel, DRH du groupe ARPEGE. Fort de son expérience dans la gestion RH en...
par Déborah | 13 Jan, 2023 | Uncategorized
L’entretien professionnel est une échange RH obligatoire, dont le but est d’évoquer les perspectives d’évolution du collaborateur et ses besoins de formation. La convocation pour l’entretien professionnel est donc une formalité très importante pour engager pleinement...
par Déborah | 4 Jan, 2023 | Engagement, Management de la performance
Quelles bonnes résolutions adopter cette année ? 🤔 Pour commencer l’année sur de bonnes bases et s’assurer de booster votre marque employeur, vous devez définir une stratégie RH claire, fondée à la fois sur l’observation des problématiques auxquelles vous êtes...
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Être RH en multisites : loin des yeux loin du cœur ? – Frédéric Engel d’ARPEGE Paris | LPSLB #8
Convocation entretien professionnel : notre modèle 2023