Dans ce dixième épisode de notre podcast, on parle du statut des RH au sein de l’entreprise Aujourd’hui, dans Les Pieds sur le Bureau, nous avons la chance de recevoir Marie Delattre ! Pour écouter l'épisode dans son intégralité, ça se passe juste ici 👇 Après...
L’intelligence artificielle offre de nouvelles opportunités aux différents corps de métier pour analyser leurs données, notamment pour les ressources humaines. Le NLP – “Natural Language Processing” – est le traitement du langage naturel. Le Natural Language...
Que vous soyez une jeune startup en croissance ou une entreprise déjà bien établie, la gestion de la performance, via une évaluation annuelle ou semestrielle, est stratégique ! Si elle n'est pas optimale, elle aura nécessairement un impact négatif sur vos employés et...
Pour beaucoup d’entreprises, la situation suivante est devenue monnaie courante avec l'évaluation annuelle : votre organisation comprend la valeur de l’évaluation des collaborateurs, mais a du mal à la rendre...
Un management de la performance efficace est synonyme d’employés heureux et épanouis, et donc de performances accrues pour votre entreprise. Mais en quoi consiste-t-il exactement et comment pouvez-vous intégrer une gestion efficace des performances dans votre...
Dans une étude intitulée “L’Anatomie du travail 2021”, l’entreprise Asana dresse le bilan de l’année 2020 et des effets de la pandémie sur les salariés. Elle analyse également les tendances pour l’année à venir. L’entreprise a pour ce faire interrogé dans plusieurs...
Fin novembre, nous interrogions sur Linkedin les salariés sur les modes de travail que leurs entreprises privilégient et c’était sans grande surprise le modèle hybride bureau et télétravail qui restait majoritaire. En ce début d’année et avec les nouvelles annonces du...
Aujourd’hui, la transformation digitale et les innovations à fort impact continuent de faire bouger les lignes. Les Ressources Humaines se transforment pour le meilleur et tous les niveaux de gestion sont impactés. Difficile de suivre les tendances ! Comme chaque...
"L’avenir du travail se pense aujourd’hui" soulignait Muriel Pénicaud, ministre du travail, lors du lancement de la 15aine franco-allemande en septembre dernier. En effet ce "future of work" qui fait de plus en plus parler de lui, n’est pas à prendre à la légère: le...
